Resultaten voor tag: Extrinsieke motivatie
Wanneer is beloning nu wel of niet belangrijk?
Datum: | 18 december 2019 |
Auteur: | Maxim Laurijssen |
We weten dat belonen als externe prikkel de eigen (intrinsieke) motivatie van een werknemer kan ondermijnen. Waarom geven grote bedrijven dan toch enorme - soms onvoorstelbare - beloningen aan sommige van hun werknemers? Wanneer werkt het en wanneer niet?...
Variabele beloningssystemen werken niet in alle organisaties
Datum: | 24 januari 2017 |
Auteur: | Joost van de Brake |
In veel beroepen is het gebruikelijk dat werknemers een variabele beloning ontvangen die hoger is wanneer ze beter presteren. Zo krijgt een makelaar een hogere courtage (% van de verkoopprijs) wanneer een woning voor meer geld wordt verkocht, verdienen...