Skip to ContentSkip to Navigation
Over ons Actueel Nieuws Nieuwsberichten

Expertisecentra bij GMW

Samen werken aan gezondheid en welzijn, diversiteit, talentontwikkeling en een betere hulpverlening aan gezinnen met complexe problemen
22 maart 2022

Sinds kort telt de faculteit GMW vijf expertisecentra. In deze centra houden onderzoekers van verschillende basiseenheden zich samen met partners uit de praktijk bezig met onderzoek, scholing en advies op het gebied van actuele maatschappelijke thema’s.

Binnen de Faculteit Gedrags- en Maatschappijwetenschappen wordt er volop samengewerkt met anderen binnen en buiten de universiteit. Denk aan samenwerkingen met andere basiseenheden of faculteiten, maar ook met organisaties zoals FC Groningen, het ministerie van defensie, het UMCG en WIJ Groningen.

Deze bijzondere samenwerkingen zijn sinds kort geclusterd in vijf expertisecentra. De centra houden zich bezig met onderzoek, scholing en advies op het gebied van actuele maatschappelijke thema’s: gezondheid en welzijn, diversiteit, talentontwikkeling en betere hulpverlening aan probleemgezinnen.

De vijf expertisecentra zijn:

Opmerkingen of vragen over dit stuk? Neem contact op met de afdeling Communicatie, Marketing en Voorlichting van GMW.

Laatst gewijzigd:22 maart 2022 13:51
View this page in: English

Meer nieuws

  • 10 september 2024

    Steeds weer de verkeerde

    Julie Karsten onderzoekt hoe ervaringen met seksueel grensoverschrijdend gedrag de online partnerkeuze van jongeren beïnvloeden. Ze richt zich vooral op de vraag of mensen die eerder ‘dader’ of ‘slachtoffer’ zijn geweest elkaar opzoeken. Door deze...

  • 09 september 2024

    Mensen met psychose vaak slachtoffer van geweld

    Mensen met een psychose worden veel vaker slachtoffer van geweld en criminaliteit dan de algemene bevolking. Dit blijkt uit het promotieonderzoek van Bertine de Vries, dat zij op 19 september verdedigt aan de Rijksuniversiteit Groningen.

  • 04 september 2024

    Segregatie op de werkvloer groeit: Topverdieners werken steeds meer samen

    Topverdieners werken steeds vaker uitsluitend samen met andere hoogbetaalde collega’s, terwijl het contact met werknemers met een middeninkomen verder afneemt.