Distributive justice and the burdens of bad work
Distributieve rechtvaardigheid en de lasten van slecht werk
Betaald werk is een centrale sociale institutie en een belangrijke manier waarop individuen bijdragen aan de samenleving. Sommige vormen van werk brengen echter ernstige nadelen met zich mee voor individuen, nadelen die de vooruitzichten en het vermogen om eigen ideeën over het goede leven na te streven aanzienlijk kunnen beïnvloeden. In haar proefschrift noemt Frouke Schmode dergelijk werk “slecht werk”.
Door slecht werk te classificeren en aan te geven waarom het als een kwestie van rechtvaardigheid moet worden beschouwd, kan het probleem effectiever worden aangepakt. Van Karl Marx en Adam Smith tot John Rawls en de hedendaagse discussies over rechtvaardigheid op de arbeidsmarkt is er al lange tijd kritiek op de manier waarop werk georganiseerd is en de omstandigheden waaronder het wordt uitgevoerd. Deze historische continuïteit onderstreept zowel de hardnekkigheid van het probleem als de voortdurende relevantie ervan voor rechtvaardigheidsvraagstukken.