Negotiated crossings and mobile identities: Brazilian au pairs navigating tourism, work and precarity in the Netherlands

De dubbele identiteit van Braziliaanse au pairs: toerist én werknemer

Braziliaanse au pairs in Nederland hebben een dubbele identiteit: ze zijn werknemer én toerist. Amanda Arrais Mousinho ontdekte in haar promotieonderzoek dat deze au pairs unieke uitdagingen en kansen op het gebied van migratie aangaan, die hun identiteitsgevoel en sociale positie aanzienlijk beïnvloeden. Een belangrijke conclusie is dat de mobiliteitskansen die het Au Pair programma biedt hun percepties van klasse en ras veranderen, wat leidt tot transformaties zoals “neerwaartse mobiliteit” en “raciale mobiliteit”. Deze verschuiving bemoeilijkt hun rol, aangezien ze de verwachtingen van zowel werknemer als toerist met elkaar moeten verzoenen.

Amanda Arrais Mousinho heeft voor haar promotie de mobiliteit van Braziliaanse au pairs in Nederland onderzocht, met nadruk op hun tijdsbesteding, percepties en emoties. Haar proefschrift analyseert hoe de mobiliteitsmogelijkheden van het Au Pair-programma de identiteit van deelnemers beïnvloeden. Arrais Mousinho hield dertig semi-gestructureerde interviews met Braziliaanse au pairs, waarbij ze participerende observaties en analyses van virtuele forums integreerde. Belangrijke thema’s waren hedendaagse mobiliteit, mondiale zorgketens en uitwisselingstoerisme, die de grenzen tussen toerisme en migratie, en tussen werk en vrije tijd uitdagen. Dit laat zien hoe de dubbele rol van au pairs als toeristen en werknemers hun identiteit transformeert.

Arrais Mousinho bestudeerde ook de verschuivingen in sociale positionering die Braziliaanse au pairs ervaren in Nederland, ten opzichte van hun eerdere status in Brazilië, met aandacht voor veranderingen in klasse- en raspercepties, zoals neerwaartse en raciale mobiliteit. Deze identiteitstransformaties brengen uitdagingen met zich mee bij het verzoenen van hun rollen, wat vraagt om een balans tussen flexibiliteit en structuur in hun nieuwe reiservaringen. Hoewel flexibiliteit cruciaal is, kan het ontbreken van duidelijke categorieën voor mobiliteit leiden tot onzekerheden voor mobiele identiteiten.

Arrais Mousinho stelt daarom een  raamwerk voor dat de verschillende sociale rollen van au pairs erkent, zodat noch toeristen- noch werknemersidentiteiten worden gemarginaliseerd. Het Au Pair-programma profileert zich als culturele uitwisseling om de niet-immigrantstatus te behouden, wat de Nederlandse verzorgingsstaat ten goede komt. Arrais Mousinho pleit voor verbeteringen in de programmaregels om werk en vrije tijd beter in balans te brengen.

Proefschrift: https://hdl.handle.net/11370/d0a5d3ba-b8d3-410c-82e0-a6744aeb2f03