Skip to ContentSkip to Navigation
About us Latest news News News articles

Jo Shapiro benoemd tot bijzonder hoogleraar Professionalism en Peer Support

24 oktober 2014

Jo Shapiro uit Boston is per 15 oktober door het Groninger Universiteits Fonds benoemd tot bijzonder hoogleraar Professionalism and Peer Support in het Universitair Medisch Centrum Groningen. Deze leerstoel is de eerste in zijn soort in Nederland en past bij de prioriteit die het UMCG geeft aan patiëntveiligheid en kwaliteit van zorg.

Wanneer een dokter betrokken is bij een fout die de patiënt ernstige schade toebrengt, heeft dat ook een overweldigend effect op de arts. Schuld, schaamte en angst zijn geen ongebruikelijke reacties, maar artsen zijn vaak gewend die voor zich zelf te houden. Het is belangrijk dat hulpverleners vaardigheden hebben en ontwikkelen om met gemaakte fouten om te gaan en in een veilige omgeving reflecteren op gedrag, zorg en de samenwerking in een team. In de opleiding tot arts en medisch specialist en in het dagelijks werk is er nog maar weinig aandacht voor deze vorm van professioneel gedrag. Daarom zal Shapiro met artsen in het UMCG werken aan professioneel gedrag, team training en communicatievaardigheden.

Jo Shapiro is chirurg, medeoprichter en directeur van het Center for Professionalism and Peer Support van het Brigham’s and Women’s hospital in Boston. Ze heeft volop ervaring in het trainen van artsen in peer support, de opvang van collega’s die betrokken zijn bij een calamiteit. Sinds twee jaar doet ze dat ook in het UMCG. Met deze bijzondere leerstoel zullen dit soort trainingen en onderzoek naar peer support verder verdiept worden. Om al vroeg in de opleiding tot arts aandacht te besteden aan dit onderwerp, gaat Shapiro ook coaches trainen die studenten Geneeskunde begeleiden in professioneel gedrag. Shapiro wordt voor vijf jaar benoemd.

Laatst gewijzigd:12 maart 2020 21:49

Meer nieuws

  • 27 september 2022

    Na niertransplantatie functioneren patiënten goed op hun werk

    Patiënten die een niertransplantatie hebben ondergaan, blijken goed te functioneren op hun werk. Na de transplantatie blijken zij vaak beter op het werk te functioneren dan in de periode voorafgaand aan hun transplantatie.

  • 19 september 2022

    Virtueel sollicitatiegesprek brengt stress in kaart

    De afdeling Psychiatrie van het UMCG doet onderzoek naar stressweerbaarheid en maakt daarbij gebruik van virtual reality om de impact van stress goed in kaart te kunnen brengen. Daarmee kun je op een gecontroleerde manier een stressvolle situatie...

  • 07 september 2022

    Drie miljoen voor hulp voor mensen met dementie

    Mensen met dementie kunnen niet zonder hulp en ondersteuning. Toch vinden weinig producten en diensten hun weg naar de personen met dementie en hun naasten. Om dit te verbeteren heeft Alzheimer Nederland drie miljoen euro beschikbaar gesteld aan...