Ouderen gaan beter om met emoties op het werk dan jongere collega’s
We moeten steeds langer werken. In discussies over ouderen op de werkvloer gaat het vaak over de teruglopende capaciteiten van deze groep werknemers. Susanne Scheibe toont aan dat er ook positieve veranderingen zijn als gevolg van ouder worden op het werk. Ouderen beschikken over belangrijke emotionele capaciteiten die hen in staat stellen goed te functioneren in uitdagende situaties. Scheibe kreeg onlangs een Vidi-subsidie om meer onderzoek te doen naar de relatie tussen leeftijd en het omgaan met emoties op het werk.
Meer informatie
-
Contact: Susanne Scheibe
| Laatst gewijzigd: | 22 april 2025 11:50 |
Meer nieuws
-
29 april 2025
Elitisme even bedreigend als populisme
Bij ‘racisme’ of ‘seksisme’ worden mensen beoordeeld op huidskleur of gender en als gevolg daarvan anders en minderwaardig gevonden. Maar er is ook iets wat je ‘educationisme’ zou kunnen noemen: ‘hoogopgeleiden’ die neerkijken op ‘laagopgeleiden’....
-
15 april 2025
Impact gaswinningsproblemen op Groningers: negatieve ontwikkeling zet niet door, maar meerdere keren schade blijft een punt van zorg
Impact gaswinningsproblemen op Groningers: negatieve ontwikkeling zet niet door, maar meerdere keren schade blijft een punt van zorg
-
17 maart 2025
Liekuut | De hoge prijs van conflicten
Volgens Carsten de Dreu, hoogleraar Fundamenten van samenwerking en sociale organisatie bij de Rijksuniversiteit Groningen, is er veel te leren over conflicten.