Het Top-HR Leiderschapsprogramma is een zesdaags executive programma speciaal ontwikkeld voor HR-directeuren en senior HR-managers die zich verder willen ontwikkelen in hun strategische partnerrol.

Executive programma van 4,5 dag, gericht op ervaren toezichthouders en bestuurders die de dynamiek in hun Raad willen doorgronden en beïnvloeden. In samenwerking met BoardResearch en BeljonWesterterp.

Voor ambitieuze managers met beslissingsbevoegdheid binnen een industrie- of bouwbedrijf in Noord-Nederland, op zoek naar manieren om door te groeien, nieuwe markten aan te boren of zich beter te positioneren binnen de huidige markt. En die willen weten hoe om te gaan met huidige trends en uitdagingen, zoals digitalisering, verduurzaming en globalisering. Het programma loopt over 5 maanden, inclusief een individueel traject.

Leer van wetenschappers én digitale pioniers wat uw organisatie nodig heeft om succesvol digitaal te kunnen transformeren. Digitalisering is veel meer dan een operationeel proces en vraagt om een strategische aanpak. Hoe zorgt uw organisatie voor kennisopbouw als het gaat om digitale ontwikkelingen? Hoe speelt u in op nieuwe kansen en hoe vermijdt u risico’s? Hoe blijft de klant centraal staan, terwijl interne processen en de bedrijfscultuur moeten veranderen?