Skip to ContentSkip to Navigation
Expertisecentrum HRM&OB
Faculteit Economie en Bedrijfskunde
Expertisecentrum Human Resource Management & Organisational Behaviour Blog
Header image Expertisecentrum

Resultaten voor tag: Sollicitatie

Vage vacatureteksten leiden tot zelfoverschatting bij sollicitanten

Vage vacatureteksten leiden tot zelfoverschatting bij sollicitanten

Datum:21 november 2017
Auteur:Laetitia Mulder

Het schrijven van een vacaturetekst lijkt geen hogere wiskunde te vereisen. De meeste advertenties beschrijven wat voor activiteiten een baan zal inhouden, welke ervaring of scholing een kandidaat gehad moet hebben en iets over wat voor vaardigheden een...

Uitleggen hoe je een sollicitant hebt gekozen, is beter dan uitleggen waarom je hem of haar hebt gekozen

Uitleggen HOE je een sollicitant hebt gekozen, is beter dan uitleggen WAAROM

Datum:16 mei 2017
Auteur:Laetitia Mulder

Interviews zijn het meest gebruikte middel in sollicitaties om kandidaten te selecteren. Maar hoe zorg je er nou voor dat interviewers (managers en HR adviseurs) hun interview zo inrichten dat ze ook daadwerkelijk tot een goede keuze komen? Een interview...