Publication

Vrijheid, gelijkheid en broederschap op de arbeidsmarkt van de 21e eeuw

Peters, S. S. M. & Roozendaal, W. L., Oct-2017, In : Tijdschrift voor Recht en Arbeid. 2017, 10, p. 24-30 7 p., TRA 2017/84.

Research output: Contribution to journalArticleAcademicpeer-review

APA

Peters, S. S. M., & Roozendaal, W. L. (2017). Vrijheid, gelijkheid en broederschap op de arbeidsmarkt van de 21e eeuw. Tijdschrift voor Recht en Arbeid, 2017(10), 24-30. [TRA 2017/84].

Author

Peters, S.S.M. ; Roozendaal, W.L. / Vrijheid, gelijkheid en broederschap op de arbeidsmarkt van de 21e eeuw. In: Tijdschrift voor Recht en Arbeid. 2017 ; Vol. 2017, No. 10. pp. 24-30.

Harvard

Peters, SSM & Roozendaal, WL 2017, 'Vrijheid, gelijkheid en broederschap op de arbeidsmarkt van de 21e eeuw', Tijdschrift voor Recht en Arbeid, vol. 2017, no. 10, TRA 2017/84, pp. 24-30.

Standard

Vrijheid, gelijkheid en broederschap op de arbeidsmarkt van de 21e eeuw. / Peters, S.S.M.; Roozendaal, W.L.

In: Tijdschrift voor Recht en Arbeid, Vol. 2017, No. 10, TRA 2017/84, 10.2017, p. 24-30.

Research output: Contribution to journalArticleAcademicpeer-review

Vancouver

Peters SSM, Roozendaal WL. Vrijheid, gelijkheid en broederschap op de arbeidsmarkt van de 21e eeuw. Tijdschrift voor Recht en Arbeid. 2017 Oct;2017(10):24-30. TRA 2017/84.


BibTeX

@article{4a1f80fe3245438394463d0e89187420,
title = "Vrijheid, gelijkheid en broederschap op de arbeidsmarkt van de 21e eeuw",
abstract = "Op de arbeidsmarkt van de 21e eeuw werken werknemers en zelfstandigen vaak zij aan zij. {\textquoteleft}Loonslaven{\textquoteright} en {\textquoteleft}zelfstandigen{\textquoteright} doen niet zelden vergelijkbaar werk in of voor de onderneming van een ander, de werkgever of opdrachtgever, en verkeren in een vergelijkbare sociaaleconomische positie. Toch vallen beide groepen onder een zeer verschillend arbeidsrechtelijk, socialezekerheidsrechtelijk en fiscaalrechtelijk regime en hangt mede daardoor aan hun arbeid een heel verschillend prijskaartje. Dit geldt zowel voor de onderkant als de bovenkant van de arbeidsmarkt. De arbeidsmarkt is in zekere zin opgebouwd met de idealen van de Franse revolutie voor ogen – Libert{\'e}, Egalit{\'e}, Fraternit{\'e}. De behoefte aan vrijheid lijkt echter steeds minder goed te verenigen met gelijkheid en solidariteit. Dit is aanleiding om de werkingssfeer van sociaalrechtelijke bescherming te ijken aan deze kernwaarden.",
keywords = "Kwalificatie arbeidsovereenkomst, zelfstandigen, zzp, arbeidsmarkt",
author = "S.S.M. Peters and W.L. Roozendaal",
year = "2017",
month = oct,
language = "Dutch",
volume = "2017",
pages = "24--30",
journal = "TRA: Tijdschrift Recht en Arbeid",
issn = "1876-0465",
number = "10",

}

RIS

TY - JOUR

T1 - Vrijheid, gelijkheid en broederschap op de arbeidsmarkt van de 21e eeuw

AU - Peters, S.S.M.

AU - Roozendaal, W.L.

PY - 2017/10

Y1 - 2017/10

N2 - Op de arbeidsmarkt van de 21e eeuw werken werknemers en zelfstandigen vaak zij aan zij. ‘Loonslaven’ en ‘zelfstandigen’ doen niet zelden vergelijkbaar werk in of voor de onderneming van een ander, de werkgever of opdrachtgever, en verkeren in een vergelijkbare sociaaleconomische positie. Toch vallen beide groepen onder een zeer verschillend arbeidsrechtelijk, socialezekerheidsrechtelijk en fiscaalrechtelijk regime en hangt mede daardoor aan hun arbeid een heel verschillend prijskaartje. Dit geldt zowel voor de onderkant als de bovenkant van de arbeidsmarkt. De arbeidsmarkt is in zekere zin opgebouwd met de idealen van de Franse revolutie voor ogen – Liberté, Egalité, Fraternité. De behoefte aan vrijheid lijkt echter steeds minder goed te verenigen met gelijkheid en solidariteit. Dit is aanleiding om de werkingssfeer van sociaalrechtelijke bescherming te ijken aan deze kernwaarden.

AB - Op de arbeidsmarkt van de 21e eeuw werken werknemers en zelfstandigen vaak zij aan zij. ‘Loonslaven’ en ‘zelfstandigen’ doen niet zelden vergelijkbaar werk in of voor de onderneming van een ander, de werkgever of opdrachtgever, en verkeren in een vergelijkbare sociaaleconomische positie. Toch vallen beide groepen onder een zeer verschillend arbeidsrechtelijk, socialezekerheidsrechtelijk en fiscaalrechtelijk regime en hangt mede daardoor aan hun arbeid een heel verschillend prijskaartje. Dit geldt zowel voor de onderkant als de bovenkant van de arbeidsmarkt. De arbeidsmarkt is in zekere zin opgebouwd met de idealen van de Franse revolutie voor ogen – Liberté, Egalité, Fraternité. De behoefte aan vrijheid lijkt echter steeds minder goed te verenigen met gelijkheid en solidariteit. Dit is aanleiding om de werkingssfeer van sociaalrechtelijke bescherming te ijken aan deze kernwaarden.

KW - Kwalificatie arbeidsovereenkomst, zelfstandigen, zzp, arbeidsmarkt

M3 - Article

VL - 2017

SP - 24

EP - 30

JO - TRA: Tijdschrift Recht en Arbeid

JF - TRA: Tijdschrift Recht en Arbeid

SN - 1876-0465

IS - 10

M1 - TRA 2017/84

ER -

ID: 48492541