Informatie over MSc BA - Change Management

Hieronder staan het programma en de vakomschrijvingen van MSc BA - Change Management Klik op de naam van een vak in een schema om naar de omschrijving te gaan.

» Jaar 1 (basisprogramma MSc BA Change Management)
PeriodeTypeCodeNaamTaalECTSUren
semester Iverplichtkeuzevakken MSc BA Change ManEngels15
semester I averplichtEBM053A05Change and Human FactorsEngels5variabel
 verplichtEBM055A05Theories & Approaches of Change Man.Engels52
semester I bverplichtEBM050A05Research & Skills for MSc BAEngels51
semester IIverplichtEBM724A20Master's Thesis BA Change ManagementEngels20variabel
semester II averplichtEBM052A05Agents and Instruments of ChangeEngels53
 verplichtEBM054A05Managing Technological ChangeEngels53
Opmerkingen

Studenten die in februari starten met de MSc BA Change Management moeten rekening houden met de volgende verschuivingen:
- Research & Skills for MSc BA in semester 2.2
- Master’s Thesis BA Change Management in semester 1
- andere keuzeopties keuzevakken
Studenten van de masteropleiding MSc BA Change Management kunnen zich richten op bepaalde focusgebieden, te weten ‘Energy’ of ‘Digital Business’ of ‘Sustainable Society’. Voor meer informatie zie Onderwijs- en Examenregeling Masteropleidingen Artikel 4.7.
Studenten kunnen contact opnemen met de scriptiecoördinator van de opleiding voordat zij beginnen aan hun thesis in het kader van een focusgebied.

» Jaar 1 (keuzevakken MSc BA Change Management)
PeriodeTypeCodeNaamTaalECTSUren
semester I akeuzeEBM043A05Business EthicsEngels54
 keuzeEBM151A05Business Research and ConsultingEngels53
 keuzeEBM062A05Developing for MarketsEngels52
 keuzeEBM085A05Emerging Markets (MSc)Engels54
 keuzeEBM200A05Financial Management for MultinationalsEngels53
 keuzeEBM168A05Financial Reporting and Risk ManagementEngels53
 keuzeEBM049A05Organization Design (MSc)Engels52
 keuzeEBM210A05Sustainability: Strat., Innov. & ChangeEngels52
 keuzeEBM012A05Work Design and Team ProcessesEngels52
semester I bkeuzeEBM151A05Business Research and ConsultingEngels53
 keuzeEBM211A05Data-driven Business ProcessesEngels53
 keuzeEBM212A05Digital Transformation StrategyEngels52
 keuzeEBM166A05Energy & FinanceEngels54
 keuzeEBM090B05Foreign Market Entry StrategiesEngels53
 keuzeEBM193B05Healthcare Purchasing And Supply ChainsEngels53
 keuzeEBM198A05Int. Fin. Institutions and GovernanceEngels54
 keuzeEBM045B05International Financial ReportingEngels53
 keuzeEBM037A05PurchasingEngels54
 keuzeEBM223A05Smart Industry OperationsEngels54
semester II akeuzeEBM151A05Business Research and ConsultingEngels53
 keuzeEBM083A05Comparative Corporate GovernanceEngels54
 keuzeEBM167A05Energy Transition & InnovationEngels51
 keuzeEBM194A05Fin. & Econ. Org. of Healthcare MarketsEngels54
 keuzeEBM200A05Financial Management for MultinationalsEngels53
 keuzeEBM203A05Stress, Health and Sustainable Working LifeEngels53
semester II bkeuzeEBM151A05Business Research and ConsultingEngels53
 keuzeEBM808B05B2B MarketingEngels55
 keuzeEBM074A05Consumer PsychologyEngels53
 keuzeEBM204A05E-HealthEngels53
 keuzeEBM733A05HRM & International Labour LawEngels53
 keuzeEBM621A05Innovation & EntrepreneurshipEngels51
 keuzeEBM045B05International Financial ReportingEngels53
 keuzeEBM026A05Inventory ManagementEngels54
 keuzeEBM148B05Regulating Energy MarketsEngels54
 keuzeEBM039A05Strategic Supply Chain ManagementEngels53

Toon korte vakomschrijvingen